Création de la CNT-SO, CNT Solidarité Ouvrière

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Le réveillon de lutte des grévistes d'OMS
Après s'être rassemblés le même jour devant l'hôtel de luxe le Peninsula situé avenue Kléber dans le 16ème arrondissement, les grévistes du nettoyage ont organisé un réveillon de lutte devant la mairie du 19ème. Un réveillon de combat comme le dit si justement le journal Libération dans son article du 1er janvier 2016 : "Désormais, l’objectif est de faire entrer dans la lutte d’autres salariés d’OMS Synergie, et notamment ceux qui travaillent dans les hôtels de luxe", mais aussi de contraindre tous les donneurs d'ordre à rompre les contrats de ces entreprises en infraction avec le code du travail.

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Internalisation du travail. La CNT-SO sur Radio Libertaire, le 4 janv. 2016

Le 4 janvier 2016, pour son émission mensuelle sur Radio Libertaire, la CNT- Solidarité Ouvrière invitait des syndiqués de SUD, de la CGT, de la CFTC et de la CNT-SO pour parler de la ré-internalisation du travail et revenir sur la lutte des travailleurs d’OMS…

Écouter l'émission : http://www.cnt-so.org/Internalisation-du-travail-La-CNT

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OMS. Photos de la manifestation du mercredi 20 Janv. 2016 - PARIS HABITAT

http://www.cnt-so.org/OMS-Photos-de-la-manifestation-du

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OMS : communique de fin de grève



Les grévistes d’OMS ne lâchent rien !

Après plus de quatre mois de grève, les salariés de la société OMS ont signé ce mardi 26 janvier 2016 un protocole de fin de conflit.

Même si toutes les revendications ne sont pas satisfaites, c’est une première victoire contre tout un système mis en place sur les sites de Paris habitat et un patron qui refusait tout dialogue avec ses salariés.

Les grévistes qui sont restés solidaires, malgré les obstacles qu’ils ont rencontré, ont reconquis leur dignité et obtenu des améliorations de leurs conditions de travail avec en particulier la suppression des clauses de mobilité, l’augmentation des qualifications les plus basses et l’abandon de toutes les procédures disciplinaires.

Le syndicat CNT Solidarité ouvrière du Nettoyage et les soutiens des grévistes ne comptent pas en rester là.

Les procédures prud’homales se poursuivent pour mettre fin au délit de marchandage dont se rendent coupables Paris Habitat et OMS, et pour divers rappels de salaire.

Surtout, la détermination des grévistes fait émerger des situations identiques au sein d’autres sous-traitants de Paris Habitat.

Paris Habitat doit internaliser les salariés d’OMS et à tout le moins imposer une clause sociale dans ses contrats de prestations de services permettant l’égalité de traitement entre ses salariés et ceux de la sous-traitance (13ème mois, niveau de salaires, etc …etc…)

La CNT Solidarité ouvrière et les soutiens des grévistes rappellent que cette issue a été possible grâce à l’aide de nombreux habitants du quartier et à la solidarité active et financière au-delà des étiquettes syndicales.

Les grévistes remercient chaleureusement tous leurs soutiens et sauront montrer leur solidarité, notamment dans les conflits portant sur la sous-traitance hôtelière.

Paris le 27 janvier 2016.

CNT Solidarité ouvrière, 4 rue de la Martinique 75018 PARIS Tel/fax : 0140347180
Comité de soutien, Annie Gafforelli, 7 rue Noisy le sec 75020 PARIS
Syndicat CGT HPE 3, Place du Général KOENIG – 75017 PARIS Tel : 01 45 72 16 20

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NET SERVICES PARCS DE LOISIRS. La CNT Solidarité ouvrière obtient plus de 58 % des voix

Les résultats parlent d’eux mêmes dans le 1er Collège (ouvrier) :

pour le CE, la CNT-SO obtient : 3 élus titulaires et 3 élus suppléants, FO : 1 siège titulaire et 1 siège suppléant.

Pour les DP, CNT-SO obtient 4 sièges titulaires et 3 suppléants, FO 1 siège titulaire et 2 sièges suppléants

Lire la suite sur : http://www.cnt-so.org/NET-SERVICES-PARCS-DE-LOISIRS-la


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Victoire de la Section syndicale CNT-SO au CE d’Orange.

La liste CNT Solidarité ouvrière a remporté tous les sièges contre la CFDT qui avait ouvertement pris le parti de la direction.

Avec la FAPT CGT, la CFDT tentait de marginaliser notre section syndicale qui lutte contre et résiste aux manœuvres et pratiques harcelantes de la « direction ».


Lire la suite sur : http://www.cnt-so.org/Victoire-de-la-Section-syndicale

… bref, après les victoires à OMS et à l'hôtel Masilia de Marseille, la La CNT Solidarité ouvrière poursuit son action syndicale de terrain.

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Bulletin International de la CNT-Solidarité Ouvrière N°6. (Français et Castillan)

Au sommaire de ce numéro…
I- RÉSISTANCE CITOYENNE ET PROLÉTARIENNE

ESPAGNE 1er MAI : ALLONS DANS LA RUE POUR REPRENDRE NOS LIBERTÉS ET NOS DROITS
ESPAGNE TMB [TRANSPORTS MUNICIPAUX DE BARCELONE] LA GRÈVE DU MÉTRO ET LES MANIPULATIONS DE LA MUNICIPALITÉ
ESPAGNE CGT CONGRÈS EXTRAORDINAIRE AVRIL 2016
FRANCE LE GOUVERNEMENT NE LÂCHE RIEN. NOUS NON PLUS ! FRANCE LE CODE DU TRAVAIL EN MIETTES
FRANCE MAYOTTE : UNITÉ SYNDICALE ET GRÈVE GÉNÉRALE FRANCE NUIT DEBOUT
ÉTATS-UNIS BALTIMORE ET LE MOUVEMENT « BLACK LIVES MATTER »

II- RÉPRESSION ÉTATIQUE

RUSSIE LE CAS KOLTCHENKO
ESPAGNE « TODOS LOS NOMBRES [TOUS LES NOMS] » A DIX ANS ESPAGNE MAI 2016 : LE Vème ANNIVERSAIRE DU 15M
ESPAGNE 8 MARS LA FEMME TRAVAILLEUSE
FRANCE L’AVORTEMENT, UN COMBAT FÉMINISTE TOUJOURS D’ACTUALITÉ !

Télécharger sur : http://www.cnt-so.org/Bulletin-International-de-la-CNT456

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Rencontre avec des militants de la CNT-SO de Reims sur la radio EGREGORE (lechatnoir51)

Déçue par les organisations syndicales traditionnelles, une CNT - Solidarité Ouvrière s’est créée en région Grand Est. Bien qu’inscrite dans le secteur de l’éducation, son action s’organise en lien avec d’autres secteurs d’activité, afin d’éviter toute forme de corporatisme. (Création du syndicat de l’éducation de la CNT-Solidarité Ouvrière dans le grand Est )
Elle ne dissocie pas les questions sociales (conditions de travail, lutte contre la précarité…) et pédagogiques, en vue de l’émancipation de toutes et tous.
Rencontre avec 2 militants de la CNT-SO de Reims avec qui nous avons parlé éducation.

Écouter l'émission sur : http://www.cnt-so.org/Militants-de-la-CNT-SO-de-Reims


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Hôtel B&B Joliette - Marseille. Soutenir les camarades en grève
Comme c’est souvent le cas dans la sous-traitance hôtelière, les patrons n’ont pas attendu El Khomri pour casser les droits des travailleurs-euses et pratiquer le dumping social. Encore une fois, nous dénonçons des pratiques illégales : paiement à la tâche, c’est à dire à la chambre ; « oublis » systématiques des heures supplémentaires ; organisation des jours de repos ne respectant pas la législation ; interdiction de la pause réglementaire et absence de locaux pour les personnels ; état déplorable des tenues de travail...


> lire la suite, soutenir la lutte : http://www.cnt-so.org/Hotel-B-B-Joliette-Marseille

{{CNT - Solidarité Ouvrière - Marseille et 13}}
12 rue de l’Évêché 13002 Marseille.
- 06.47.39.72.00 ou 04.91.35.06.56
- Email : contact13@cnt-so.org
- http://www.cnt-so.org/13/
- https://www.facebook.com/cnt.so13/
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Loin des plages et des animations estivales, la lutte syndicale continue…


FIN DE CONFLIT VICTORIEUSE AU B&B JOLIETTE !(Marseille)
Après une longue négociation, lundi 04/07, avec la direction de PROPEO, un protocole de fin de conflit a été validé par les salarié-e-s en grève de l’hôtel B&B Joliette, puis signé avec la CGT Propreté et la CNT-SO Nettoyage. Ce protocole satisfait l’essentiel des revendications des grévistes et le travail a repris sur le site dès ce mardi matin (5 juillet).

Lire la suite sur :http://www.cnt-so.org/Apres-une-longue-negociation-lundi

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Motion des représentants CGT, CNT-SO et UNSA au CT boycotté en date du 29 juin 2016 de la DIRNO

Face à l’immobilisme du ministère de l'Équipement et de l'Environnement et aux propositions inacceptables lors de la réunion de vendredi 17 juin au ministère et à votre sens particulier du dialogue social local qui n’a jamais été aussi désastreux, les représentants de l’UF CGT DIRNO, la CNT-SO DIRNO et UNSA-DIRNO continuent le boycott du Comité Technique …

Lire la suite sur :http://www.cnt-so.org/Motion-des-representants-CGT-CNT


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Les chauffeurs de cars ne sont pas des auxiliaires de police !

Le préfet des Alpes-maritimes a réquisitionné les cars de l’entreprise CarPostal Riviéra à Menton pour reconduire à la frontière italienne les centaines de réfugiés qui fuient la guerre, la misère et les dictatures soutenues par l’occident.
Des chauffeurs ont refusé de participer à ces opérations de police.

Savourez les échanges de correspondances entre le délégué syndical de la CNT-SO et la direction de l’entreprise sur :
http://www.cnt-so.org/Les-chauffeurs-de ... e-sont-pas

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Appart’City Euromed (Marseille 2°) : 8 jours de grève et une détermination intacte !

Le mouvement de grève des femmes de chambre assurant le nettoyage de l’Appart’city Euromed, pour le compte du sous-traitant SAMSIC, se poursuit et entre dans sa deuxième semaine ce jeudi 22 septembre.

Cherchant à gagner du temps, SAMSIC avait engagé un simulacre de discussions ce lundi sans rien avoir à proposer aux grévistes et avec des seconds couteaux de l’encadrement n’ayant aucun pouvoir pour négocier !

Pour nous SAMSIC devient un interlocuteur de moins en moins crédible et nous interpellons fermement la société Appart’City qui doit prendre ses responsabilités alors que son sous-traitant ne respecte pas le droit du Travail et joue le pourrissement de la situation. A défaut c’est directement à lui, le donneur d’ordre, que nous nous adresserons, avec une seule revendication : l’internalisation des femmes de chambre !

Frotter frotter ? Il faut payer !

Après une semaine de grève, les femmes de chambre ne se découragent pas et n’entendent pas céder sur le respect de leurs droits avec notamment la fin du travail à la tâche et le paiement des heures complémentaires et supplémentaires. Elles n’acceptent plus de se laisser confiner dans la précarité avec le temps partiel imposé et des salaires indignes. SAMSIC et Appart’City : il faut payer !

Solidarité active et financière avec les grévistes !

La CNT – Solidarité Ouvrière appelle à venir soutenir les grévistes chaque matin devant l’Appart’City (118 rue de Ruffi – Terminus Tram T2/T3) à partir de 09h30 et plus particulièrement ce samedi 24/09 avec l’organisation d’un « brunch revendicatif » (chacun emmène à manger ou à boire, un instrument...) jusqu’à 14h.

Nous rappelons qu’une caisse de grève en ligne est mise en place https://www.lepotcommun.fr/pot/o1rhortp.

http://www.cnt-so.org/Le-mouvement-de-greve-des-femmes

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Solidarité active et financière avec les grévistes du Radisson Blu Marseille !

Les femmes de chambre et équipiers, sous-traité-e-s par la société ACQUA, au Radisson Blu Vieux-port, sont majoritairement en grève depuis le lundi 31/10/16 (Voir le communiqué).

Soutenez activement le mouvement de grève en passant chaque matin de 09h à 12h30 sur le piquet mis en place devant l’hôtel (40 quai de rive neuve) ou en participant à la caisse de grève en ligne : https://www.lepotcommun.fr/pot/z3a89i29

http://www.cnt-so.org/Solidarite-active ... anciere500

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[13] Hôtel Radisson Blu Vieux-port : le "mouvement des femmes de chambre et équipiers" réussit la passe de 5 !

Après une semaine de lutte, un accord actant la satisfaction de la majeure partie des revendications des grévistes a été trouvé, samedi soir, avec le groupe ACQUA. Le travail a repris dès le dimanche 06/11/16, sur le site du Radisson Blu Vieux-port (Marseille 7°).

... http://www.cnt-so.org/13-Hotel-Radisson-Blu-Vieux-port

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Bulletin de la CNT-Solidarité Ouvrière N°18 Nov 2016

Au sommaire du bulletin :
- Témoignages sur les luttes des femmes de chambres à Marseille,
- Défendre la liberté syndicale,
- Samsic dégage d’Appart City Marseille.

à télécharger : http://www.cnt-so.org/IMG/pdf/bulletin-cnt-so-18.pdf

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Grève des agent.e.s d’entretien au centre commercial Évry 2 (91)

Le 17 novembre 2016, les salariés de la société PULITA 1 qui nettoient le centre commercial EVRY 2 (91) ont arrêté le travail.
La goutte d’eau qui a fait débordé le vase est la décision unilatérale de modifier les modalités d’indemnisation des dimanches et la remise en cause des deux jours de récupération.

C’est aussi l’occasion de rappeler les revendications de l’équipe adressées le 6 octobre 2016 et restées sans réponse :
- remise d’un contrat de travail conforme à tous les salariés ;
- suppression de la clause de mobilité ;
- prime de panier ;
- augmentation des qualifications ;
- 13ème mois ;
- passage des CDD en CDI ;
- possibilité de cumul des congés payés sur demande pour rentrer au pays !

Une fois de plus, le syndicat de la Propreté CGT Ile de France, qui vient d’être exclus par l’UD CGT de Paris, a tenté de diviser les travailleurs, renvoyant à une négociation à venir les réponses de la direction.

La direction a cédé sur les compensations du dimanche, le rappel de salaire et doit négocier les autres points.

CNT-SO Nettoyage RP

http://www.cnt-so.org/ARRET-DE-TRAVAIL- ... TOYEURS-DU

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Témoignages sur les luttes des femmes de chambres (cnt-so) à Marseille

De plus en plus d’hôtels, y compris des palaces, pratiquent la sous-traitance du service de l’hébergement dont le seul but est de faire éclater la communauté de travail et de réaliser plus de profits en sous-payant les femmes de chambre, gouvernantes et équipiers (en général de -15 à -40%) qui ne bénéficient pas du statut collectif de l’hôtelier (niveau de salaire, indemnités nourriture, 13ème mois, primes, etc.).
Ainsi "utilisées", elles sont les variables d’ajustement du taux d’occupation des hôtels…

Patricia G. et Camille E. nous éclairent ici sur des luttes que le syndicat CNT-Solidarité Ouvrière mène à Marseille dans le secteur de l’hôtellerie depuis quelques années, à partir de l’exemple de l’hôtel Villa Massalia.

... http://www.autrefutur.net/Temoignages-s ... -Marseille

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La "Gazette des centres d’animation" - N°1 - janv-fev 2017

Bulletin du collectif des centres d’animation de la ville de Paris

La "gazette des centres d’animation" est une publication liée au collectif des centres d’animation née dans le contexte de différentes mobilisations, auxquelles participe la CNT-SO, ayant eu lieu dans les centres d’animation parisiens (Paris Anim’) depuis un an.

... http://www.cnt-so.org/La-Gazette-des-ce ... -animation

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TPE : une urgence la syndicalisation !

Les résultats des élections TPE viennent d’être proclamés, avec 7,35 % de participation, l’échec annoncé se réalise. La percée attendue par les médias des organisations pro - patronales n’aura par contre pas eu lieu.
Présent pour la première fois à ce scrutin, la CNT-SO obtient 1,81% des voix, au niveau national et interprofessionnel, marque d’une première phase de développement réussie.

... http://www.cnt-so.org/TPE-une-urgence-l ... calisation

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Présentation de la CNT Solidarité Ouvrière

Les offensives patronales et gouvernementales contre les droits des travailleurs et travailleuses redoublent. ll faut s’organiser, se regrouper et lutter contre ces injustices qui détériorent nos vies.
Se syndiquer, c’est rompre l’isolement, c’est dire NON à l’exploitation et au mépris, c’est résister et lutter ensemble pour défendre ses droits et en gagner de nouveaux ! Implantée dans les secteurs du nettoyage, de la restauration, du commerce, des transports, du bâtiment, de l’éducation, etc., la CNT Solidarité Ouvrière développe un outil syndical au service des travailleuses et des travailleurs.

... http://www.cnt-so.org/Depuis-quelques-annees-les

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Nouvelle avancée pour les femmes de chambre marseillaises !

L’équipe syndicale de la CNT – Solidarité Ouvrière sur l’hôtel Suites Novotel (Marseille Joliette) a obtenu, avant le déclenchement d’un mouvement de grève, un accord gagnant avec PRIMIUM (société liée à ACQUA) sous-traitant le nettoyage du site.

L’accord signé le 10/02 permet d’obtenir : la mise en place progressive sur 3 ans d’une prime de fin d’année équivalente à un treizième mois ; la création d’une prime de panier quotidienne de 4€ nets ; des augmentations de qualifications (passage de AS1 à AS3).
Ces avancées salariales sont similaires à celles obtenues sur les sites hôteliers touchés par les mouvements de grève de femmes de chambre et équipiers en 2016.

Contrairement au Radisson Blu (ACQUA) en novembre 2016, le sous traitant et son donneur d’ordre auront préféré la négociation plutôt que d’affronter un mouvement de grève.

Les luttes de 2016 ont clairement fait évoluer le rapport de force, l’unité et la détermination de l’équipe syndicale auront fait le reste !

La lutte continue !

CNT Solidarité Ouvrière 13

http://www.cnt-so.org/Nouvelle-avancee-pour-les-femmes